亚洲钱柜娱乐777_不断为农村基层组织队伍补充新鲜的血液

麦丁网 2019-12-09 15:36 阅读115次

原标题:不断为农村基层组织队伍补充新鲜的血液

为?#24179;?#20892;村党组织吸引力不强、村级组织后继乏人等问题,近年来,贵州福泉市实施“农村火炬引擎”工程,聚人、留人、育人,为选优配强村级组织“领头羊?#34180;?#23454;现乡村振兴奠定坚实基础。(摘自:2019年12月2日《中国组织人事报》)

  由于自然、人文等现实条件的原因,合江县发?#39038;?#24230;慢、起点低,加上近年来年轻人才大量外出外流,导致村?#19969;?#20065;土人才”基础薄弱,对村级后备干部的选拔培养?#35759;?#22686;大。

  加大后备干部培养工作力度。一是鼓励大量外出外流年轻人才返乡就业、创业,充实合江县基层人才队伍,二是加强基层经验丰富,常年不外出的乐于从事基层工作的中老年干部的培养力度,三是增加和完善村级干部的福利待遇和社会保险,消除其顾虑和担忧,增强其信心和决心。四是鼓励、支持和引导树立干部在群众中的公信力,一方面干部要加大自身学习力度,增强自身理论素养,提升思想境界,另一方面,要做好群众工作,切切实实为群众办好事、办实事,塑好典型、做好榜样,营造踏踏实实干实事、真真切切为群众的良好氛围 。

  创新方法,加强培养使用。在村级后备干部选拔出来后,要及时采取各种培养使用措施,加强日常管理与监督,要创新方法,拓宽思路,切实提高村级后备干部的政治思想素质、理论知识水平和实际工作能力。在全面总结各村的经验和做法的基础上,不断加以改进和完善,力争在面上全面推开。同时鼓励各村因地制宜,创造出有各自特色的方法,从而使全镇的后备干部队伍的整体素?#23454;?#21040;明显提高。

  着眼长远,建立长效机制。镇党委将把村级后备干部选拔工作列入党建工作任务当?#26657;?#21152;强考核,进一步使其规范化、制?#28982;?#38271;期化,不断为农村基层组织队伍补充新鲜的血液,加快农村干部的新陈代谢,改善农村班子队伍建设,不断提高基层组织战斗力、凝聚力,使农村基层组织成为农村各项事业建设的坚强核心。

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